Моральный вред, причиненный при исполнении трудовых обязанностей
П. 20 Постановления указывает на то, что моральный вред, причиненный работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей, подлежит компенсации работодателем (абзац первый пункта 1 статьи 1068 ГК РФ).
Осуждение или привлечение к административной ответственности работника как непосредственного причинителя вреда, прекращение в отношении его уголовного дела и (или) уголовного преследования, производства по делу об административном правонарушении не освобождают работодателя от обязанности компенсировать моральный вред, причиненный таким работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.
Обязанность компенсировать моральный вред, причиненный гражданином, выполняющим работу на основании гражданско-правового договора, может быть возложена на юридическое лицо или гражданина, которыми с причинителем вреда был заключен такой договор, при условии, что причинитель вреда действовал или должен был действовать по заданию данного юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ (абзац второй пункта 1 статьи 1068 ГК РФ).
Разъяснения Верховного суда по вопросам компенсации морального вреда в случае причинения вреда здоровью и нарушения прав пациентов
Борисов Д.А. / 25 Ноября 2022 / просмотров 2840
Борисов Дмитрий Александрович, кандидат экономических наук, эксперт Федеральной антимонопольной службы России по развитию конкуренции в здравоохранении и образовании
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 N 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда» с комментариями
Борисов Д.А.
Выделить главное
вкл
выкл
Основные выводы из Постановления:
1. Моральный вред может возникнуть как последствия причинения вреда здоровью (1), так и нарушения условий договора (2) оказания платных медицинских услуг.
2. Разрешая требования о компенсации морального вреда, причиненного вследствие некачественного оказания медицинской помощи, суду надлежит, в частности, установить, были ли приняты при оказании медицинской помощи пациенту все необходимые и возможные меры для его своевременного и квалифицированного обследования в целях установления правильного диагноза, соответствовала ли организация обследования и лечебного процесса установленным порядкам оказания медицинской помощи, стандартам оказания медицинской помощи, клиническим рекомендациям (протоколам лечения), повлияли ли выявленные дефекты оказания медицинской помощи на правильность проведения диагностики и назначения соответствующего лечения, повлияли ли выявленные нарушения на течение заболевания пациента (способствовали ухудшению состояния здоровья, повлекли неблагоприятный исход) и, как следствие, привели к нарушению его прав в сфере охраны здоровья.
При этом на ответчика возлагается обязанность доказать наличие оснований для освобождения от ответственности за ненадлежащее оказание медицинской помощи, в частности отсутствие вины в оказании медицинской помощи, не отвечающей установленным требованиям, отсутствие вины в дефектах такой помощи, способствовавших наступлению неблагоприятного исхода, а также отсутствие возможности при надлежащей квалификации врачей, правильной организации лечебного процесса оказать пациенту необходимую и своевременную помощь, избежать неблагоприятного исхода.
На медицинскую организацию возлагается не только бремя доказывания отсутствия своей вины, но и бремя доказывания правомерности тех или иных действий (бездействия), которые повлекли возникновение морального вреда.
3. Мотивы суда о размере компенсации морального вреда должны быть приведены в судебном постановлении. Недопустимо произвольное снижение судом размера заявленной пациентом компенсации.
4. Суду необходимо установить полноту мер, принятых причинителем вреда (медицинским работником, должностными лицами и медицинской организацией) для снижения (исключения) вреда.
5. Моральный вред, причиненный медицинским работником при исполнении трудовых обязанностей, подлежит компенсации медицинской организацией.
6. Привлечение медицинского работника к уголовной или административной ответственности не является обязательным условием для удовлетворения иска.
7. Уголовное осуждение или привлечение к административной ответственности медицинского работника как непосредственного причинителя вреда не освобождают медицинскую организацию от обязанности компенсировать моральный вред.
8. Факт получения потерпевшим добровольно предоставленной причинителем вреда компенсации в рамках уголовного судопроизводства (1) не исключает возможности взыскания компенсации морального вреда в порядке гражданского судопроизводства (2).
10. Факт причинения вреда здоровью, в том числе при отсутствии возможности точного определения его степени тяжести, является достаточным основанием для удовлетворения иска.
11. Установление судом факта оказания некачественных медицинских услуг, даже не повлекшего вред здоровью, достаточно для присуждения компенсации. Суд, установив факт нарушения прав потребителя, взыскивает компенсацию морального вреда за нарушение прав потребителя. При доказанности факта нарушения права пациента отказ в удовлетворении требования о компенсации морального вреда не допускается.
12. В случае оказания некачественных медицинских услуг моральный вред подлежит возмещению независимо от вины исполнителя.
Размер компенсации морального вреда не может быть поставлен в зависимость от размера удовлетворенного иска о возмещении материального вреда.
Далее приводится извлечение из Постановления (отдельные пункты) с комментариями автора
